Comment les entreprises se sont-elles adaptées en urgence pour généraliser le télétravail ?

Déjà pratiqué ponctuellement dans beaucoup d’entreprises, le télétravail est devenu le quotidien de nombreux salariés durant la crise du Covid19, notamment parmi les cadres. Au point que certaines grandes entreprises du numérique envisagent désormais d’en faire la norme. Comment les entreprises se sont-elles adaptées pour généraliser le télétravail ? Tous les salariés ont-ils bien vécu le travail loin de leurs collègues ? Est-ce qu’ils voudront revenir dans les murs de l’entreprise ? Pascal Ughetto, chercheur en sociologie répond à nos questions.

30 juin 2020

Point de suspension(s) le podcast de l'Unédic
Comment les entreprises se sont-elles adaptées en urgence pour généraliser le télétravail ?

Pascal Ughetto est professeur de sociologie à l'Université Gustave Eiffel et attaché au laboratoire Techniques, Territoires et Sociétés (LATTS). Ses recherches portent sur les transformations contemporaines de l’activité de travail.


Bibliographie sélective
•    Organiser l'autonomie au travail : Travail collaboratif, entreprise libérée, mode agile, Fyp éditions, 2018
•    Les nouvelles Sociologies du Travail : Introduction à la sociologie de l'activité, De Beck Sup, 2018